Salaires et cotisations
SALAIRES
- Personnels non avocats
Grille des salaires 2024 en vigueur
JO du 16 mars 2024 : Arrêté portant extension de l' Avenant 134 du 15 décembre 2023 relatif aux salaires minima des personnels salariés des cabinets d'avocats.
Pour accéder à la nouvelle grille des salaires en vigueur :
Avenant 134
Date d'application du présent avenant :
1er avril 2024 - Avocats salariés
Grille des salaires 2024 en vigueur
JO du 16 mars 2024 : Arrêté portant extension de l' Avenant 28 du 20 décembre 2023 relatif aux salaires minima des avocats salariés.
Pour accéder aux nouvelles grilles des salaires en vigueur :
Avenant 28
Date d'application du présent avenant :
1er avril 2024
COTISATIONS - Répartitions des cotisations
Les partenaires sociaux ont apporté une précision à la première version de la répartition des cotisations.
Veuillez dorénavant prendre en compte le tableau suivant :Tableau de répartition des cotisations
Ce tableau est l'objet de l'avenant 127 du 12 juillet 2019.
JO du 26/05/2020 : Arrêté d'extension de l' Avenant 127 du 12 juillet 2019 relatif à la répartition des cotisations - Personnel non avocat
Pour consulter cet accord, cliquez sur : Avenant 127 - Cotisations apprentis
Modification du régime d'exonération spécifique aux contrats d'apprentissage.
Pour en savoir plus : Cotisation Apprentis
Dernières actus de la Convention collective
2024
NOUVEAU
- Communiqué nouvelle CCN des salariés des cabinets d’avocats
Conformément à l'accord du 26 juillet 2019 portant fusion des champs d’application des conventions collectives nationales du personnel des cabinets d’avocats du 20 février 1079 (IDCC 1000), étendue par arrêté du 13 novembre 1979, et des avocats salariés des cabinets d'avocats du 17 février 1995, (IDCC 1850), étendue par arrêté du 10 juin 1996, ont été unifiées.
Les travaux sur la fusion des Conventions Collectives de la branche des cabinets d’avocats ont abouti à la signature de la Convention Collective Nationale des salariés des cabinets d’avocats s’adressant aux personnels et aux avocats salariés des cabinets d’avocat.
Celle-ci a été signée le 21 juin 2024 et déposée pour extension auprès du ministère du travail.
Une diffusion sera faite ultérieurement après l’étude par le Ministère et la publication de l’arrêté d’extension au Journal Officiel.
En attendant, les Conventions Collectives Nationales des cabinets d’avocats du personnel (IDCC 1000) et des avocats salariés (1850) restent applicables. - JO du 17/01/2024 : Avis relatif à l'extension de l' Avenant 134 du 15 décembre 2023 relatif aux salaires minima des personnels salariés des cabinets d'avocats.
Voir Salaires et Cotisations ci-dessus - JO du 17/01/2024 : Avis relatif à l'extension de l' Avenant 28 du 20 décembre 2023 relatif aux salaires minima des avocats salariés.
Voir Salaires et Cotisations ci-dessus
2022
- JO du 29/12/2022 : Arrêté du 26 décembre 2022 portant extension de l' Avenant 27 du 14 octobre 2022 relatif aux salaires minima des avocats salariés au 1er janvier 2023
Voir Salaires et Cotisations ci-dessus - JO du 28/12/2022 : Arrêté du 26 décembre 2022 portant extension de l' Avenant 133 du 14 octobre 2022 relatif aux salaires minima des personnels salariés des cabinets d'avocats au 1er janvier 2023
Voir Salaires et Cotisations ci-dessus - JO du 27/12/2022 : Arrêté du 14 Novembre 2022 portant extension à l'Avenant CPNEFP du 8 avril 2022 relatif à la Création de la section Avocats Salariés au sein de la CPNEFP Personnel Non Avocat
Pour accéder à ce JO : JO CPNEFP AS au sein CPNEFP PNA - JO du 23/12/2022 : Arrêté du 14 décembre 2022 portant extension de l'Avenant 132 du 20 mai 2022 relatif à la modification des modalités d'accès, nature et intitulé des certifications
Pour en savoir plus : Avenant 132 - JO du 22/11/2022 : Arrêté du 14 novembre 2022 portant extension de l'Avenant 131 du 8 avril 2022 relatif à la prolongation des mandats de Présidence de la CPNEFP
Pour prendre connaissance de cet avenant : Avenant 131 - JO du 13/10/2022 : Arrêté du 23 septembre 2022 portant extension de l'Avenant du 8 avril 2022 relatif aux modalités de composition et de vote de la CPPNI (Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation)
Pour accéder à cet arrêté : JO Composition et vote CPPNI
Pour télécharger l'Avenant : Avenant CPPNI 8 avril 2022 - JO du 11/10/2022 : Arrêté du 23 septembre 2022 portant extension de l'accord du 20 mai 2022 relatif à la reconversion ou la promotion par l’alternance
Pour découvrir cet arrêté : JO Reconversion ou Promotion par l'alternance
Pour prendre connaissance de cet accord : Accord Pro A
- JO du 13/02/2022 : Arrêté du 23 janvier 2022 fixant la liste des organisations professionnelles d'employeurs reconnues représentatives dans la branche du personnel des cabinets d’avocats (IDCC no 1000) et des avocats salariés (IDCC no 1850)
Pour découvrir cet arrêté : Représentativité Organisations Employeurs - Février 2022 - Rapport final de l’étude prospective commandée par la CPNE à l’OMPL : Analyse qualitative des évolutions à l'oeuvre dans la branche avec proposition de plusieurs scénarios prospectifs et des pistes d'actions possibles
Pour prendre connaissance de ce rapport : Etude prospective au sein des cabinets d'avocats
2021
- JO du 4/12/2021 : Arrêté du 6 octobre 2021 fixant la liste des organisations syndicales reconnues représentatives dans la branche du personnel des cabinets d’avocats (IDCC no 1000) et des avocats salariés (IDCC no 1850)
Cet arrêté de représentativité pour les organisations salariales signale la venue d'un nouveau partenaire social : la CAT (Confédération Autonome du Travail )
Pour découvrir ce Journal Officiel : Représentativité OS salariales - JO du 11/08/2021 : Arrêté du 19 juillet 2021 modifiant l’arrêté du 11 octobre 2019 relatif à la mise en œuvre du traitement automatisé des données à caractère personnel dénommé « Système d’information du compte personnel de formation »
Pour accéder à ce Journal Officiel : JO Traitement automatisé des données du CPF - JO du 8/07/2021 : Arrêté du 2 juillet 2021 portant extension de l' Accord du 22 janvier 2021 relatif à l'Activité partielle de longue durée
Pour découvrir cet avenant : Accord Activité Partielle LD - JO du 9/06/2021 : Arrêté du 21 mai 2021 portant extension de l'Accord du 17 novembre 2017 relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes - Avocats salariés
Pour accéder à cet accord : Accord égalité pro AS - JO du 9/06/2021 : Arrêté du 21 mai 2021 portant extension de l'Accord du 2 juin 2017 relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes - Personnel non Avocat
Pour accéder à cet accord : Accord égalité pro PNA - JO du 01/06/2021 : Arrêté du 21 mai 2021 portant extension de l'Avenant 25 du 20 novembre 2020 relatif à la contribution conventionnelle à la Formation professionnelle - Avocats salariés
Pour prendre connaissance de cet avenant : Avenant 25 - JO du 01/06/2021 : Arrêté du 21 mai 2021 portant extension de l'Avenant 129 du 20 novembre 2020 relatif aux contributions conventionnelles - Personnel non Avocat
Pour découvrir cet avenant : Avenant 129 - JO du 11/05/2021 : Arrêté du 1er mars 2021 portant extension de l'Accord du 29 novembre 2019 relatif à la formation professionnelle - Personnel non Avocat
Pour accéder à cet accord : Accord Formation pro - JO du 27/04/2021 : Arrêté du 5 avril 2021 portant extension de l' Avenant 22 du 12 juillet 2019 relatif au taux de cotisation au fonds de fonctionnement du paritarisme - Avocats salariés
Pour prendre connaissance de cet accord : Avenant 22 - JO du 14/04/2021 : Arrêté du 2 avril 2021 portant extension de l' Avenant 24 du 26 avril 2019 relatif aux congés exceptionnels - Avocats salariés
Pour prendre connaissance de cet accord : Avenant 24 - JO du 14/04/2021 : Arrêté du 2 avril 2021 portant extension de l' Accord du 6 juin 2018 relatif à la prévention et à la gestion des risques psychosociaux - Personnel non Avocat
Pour lire cet accord : Accord RPS - JO du 8/04/2021 : Arrêté du 2 avril 2021 portant extension de l'Avenant 18 du 15 septembre 2017 relatif à la gestion des fonds du paritarisme - Avocats salariés
Pour accéder à cet avenant, cliquez sur : Avenant 18 - JO du 09/03/2021 : Arrêté du 1er mars 2021 portant extension de l'Accord du 18 octobre 2019 relatif aux modalités de fonctionnement et d'attribution de la C.P.N.E.F.P. - Personnel non Avocat
Pour accéder à cet accord : Accord CPNEFP
A noter que la CFE CGC a demandé le retrait de sa signature de cet avenant
- JO du 13/02/2021 : Arrêté du 5 février 2021 portant extension de l' Avenant 126 du 15 mars 2019 relatif à la contribution conventionnelle à la Formation professionnelle - Personnel non avocat
Pour accéder à cet avenant, cliquez sur : Avenant 126 - JO du 03/02/2021 : Arrêté du 25 janvier 2021 portant extension de l'Avenant 21 du 19 octobre 2018 relatif aux indemnités de licenciement - Avocats salariés
Pour accéder à cet avenant, cliquez sur : Avenant 21 - JO du 26/01/2021 : Arrêté du 18 janvier 2021 portant extension de l'Avenant 117 du 20 octobre 2017 relatif au régime de prévoyance - Personnel Non Avocat - Champ d'application de la convention collective du personnel des cabinets d'avocats tel que modifié par l'Accord du 26 juillet 2019
Pour prendre connaissance de cet avenant : Avenant 117
2020
- JO du 24/12/2020 : Arrêté du 18 décembre portant extension de l' Avenant 125 du 12 juillet 2019 relatif aux congés exceptionnels - Personnel non avocat
Pour accéder à cet avenant : Avenant 125 - JO du 15/12/2020 : Arreté d'extension de l'Accord du 26 juillet 2019 relatif à la fusion des champs d'application des Conventions collectives des Avocats salariés (IDCC1850) et du Personnel des cabinets d'avocats (IDCC1000)
Pour accéder à cet accord : Accord Fusion des champs - JO du 25/02/2020 : Arrêté d'extension de :
- L'Avenant 120 de 14 décembre 2018 relatif à la démission et au licenciement - Personnel non avocat
Le B de l'article 20 de la CCN tel que modifié par l'avenant est étendu sous réserve du respect des dispositions des articles R. 1234-2, R. 1234-4 et L. 1234-9 du code du travail
- L'Avenant 123 du 15 février 2019 relatif à l'indemnité de fin de carrière - Personnel non avocat
Le premier alinéa du troisième paragraphe de l'avenant est étendu sous réserve du respect des dispositions des articles L. 1237-7, L. 1234-9 et R. 1234-4 du code du travail
Pour consuler ces avenants :
Avenant 120
Avenant 123 - JO du 12/02/2020 : Arrêté d'extension de l' Accord du 19 octobre 2018 relatif à la prévention et gestion des risques psychosociaux - Avocats salariés
Pour consulter cet accord , cliquez sur : Accord RPS AS
Pour retrouver toutes les Actus
2022, 2021, 2020, 2019 et 2018
de la Convention collective des cabinets d'avocats,
Certifications professionnelles par l'ADDSA
Evolution des diplômes de la branche :
- Depuis le 9 février 2024,
"Juriste en cabinet d'avocats" est devenu "Juriste" - Niveau 7 - Depuis le 27 mars 2023,
"Secrétaire juridique" est devenu "Assistant juridique" - Niveau 5
"Assistant juridique" est devenu "Attaché juridique" - Niveau 6
Voici les diplômes dorénavant certifiés par l'ADDSA : - Juriste - Niveau 7 : Certification enregistrée au Répertoire national des certifications professionnelles par Décision du 9 février 2024 et publiée sur France Compétences sous le numéro RNCP 38596
Pour accéder à la fiche : Juriste - Attaché juridique - Niveau 6 : Certification enregistrée au Répertoire national des certifications professionnelles par Décision du 27 mars 2023 et publiée sur France Compétences sous le numéro RNCP 37417
Pour accéder à la fiche : Attaché juridique - Assistant juridique - Niveau 5 : Certification enregistrée au Répertoire national des certifications professionnelles par Décision du 27 mars 2023 et publiée sur France Compétences sous le numéro RNCP37418
Pour accéder à la fiche : Assistant juridique
Prochaines réunions
(à titre indicatif)
2024
- 3 octobre 9h15 - 12h : CPPNI
- 18 octobre 9h15 - 16h30 : CPPNI Fusion CCN
- 24 octobre 9h15 - 13h : CPPNI - Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation
- 28 octobre 14h - 15h30 : Groupe de travail - C.P.N.E.F.P. en visio
- 15 novembre 9h15 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 22 novembre 9h15 - 13h : CPPNI - Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation
- 10 décembre 14h - 15h30 : Groupe de travail - C.P.N.E.F.P. en visio
- 12 décembre 9h15 - 13h : CPPNI - Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation (à confirmer)
Réunions antérieures
2024 - 19 janvier 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 25 janvier 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 29 janvier 9h30 : CPPNI
- 16 février 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 23 février 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 15 mars 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 21 mars 14h : CPNEFP (en visio)
- 3 avril 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 18 avril 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 24 mai 9h15 : Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation
- 6 juin 9h15 : Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation
- 13 juin 9h15 : Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation
- 18 juin 15h : Assemblée générale de l'ADDSA
- 20 juin 9h30 - 16h30 : CPPNI Fusion des CCN
- 28 juin 14h30 : C.P.N.E.F.P. en visio
- 23 septembre 10h - 11h30 : Groupe de travail - C.P.N.E.F.P. en visio
- 27 septembre 9h15 - 13h : CPPNI - Commission Paritaire Permanente de Négociation et d'Interprétation
Pour retrouver toutes les Réunions
2023, 2022, 2021, 2020, 2019 et 2018
de la Convention collective des cabinets d'avocats,
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Dernières offres d'emploi
- 75 - PARIS 17 - Assistant / Assistante de cabinet juridique (H/F) - Le cabinet ESEÏS AVOCATS, ayant une activité en droit social et droit commercial, recherche un(e) assistant(e) juridique. Profil recherché : rigoureux/se et réactif/ve, organisé/e en fonction des priorités, excellente orthographe, sens de la relation client et du travail en équipe. Une expérience significative de minimum 2 ans dans un précédent cabinet d'avocats est indispensable pour présenter votre candidature. Une expérience en matière de gestion courante de la comptabilité serait appréciée
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Merci d'adresser vos CV à l'email indiqué dans l'annonce :
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https://www.addsa.org/offres/paralegal-en-corporate/m-a-3-5ans-d-experience-h/f-/ - 49 - ANGERS - Avocat en droit économique à Angers H/F - Dans le cadre de son développement, FIDAL recherche pour son bureau d'Angers un avocat en droit économique F/H qui évoluera au sein d'une équipe d'avocats pluridisciplinaire à taille humaine (20 avocats et juristes). Vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans en cabinet d'avocats
Pour découvrir cete offre d'emploi à Angers 49 :
https://www.addsa.org/offres/avocat-en-droit-economique-a-angers-h/f/2/ - 35 - ST MALO - Assistant / Assistante de cabinet juridique/clerc d'avocat (H/F) - JURIS LABORIS, cabinet d'avocats intervenant principalement en droit du travail et droit des affaires recherche un(e) assistant(e) juridique ayant de l'expérience en cabinet d'avocats ou au moins une formation juridique solide de type faculté de droit ou Enadep
Pour connaître les missions liées à cet emploi d'Assistant / Assistante de cabinet juridique/clerc d'avocat (H/F) à Saint-Malo 35 :
https://www.addsa.org/offres/assistant-/-assistante-de-cabinet-juridique/clerc-h/f-/ - 13 - Bouches-du-Rhône Marseille - Elève avocat - Financement H/F - Stage Final - Fidal recherche pour son bureau de Marseille un stagiaire élève avocat en Financement H/F Dans le cadre de ce stage, vous serez impliqué dans les diverses étapes du traitement des dossiers avec les membres de l'équipe. Vous êtes élève-avocat et titulaire d'un DJCE ou d'un Master 2 en droit des affaires doublé, le cas échéant, d'une formation en école de commerce. Vous disposez d'une bonne maîtrise des fondamentaux en matière de droit en financement structuré
Vous êtes élève-avocat spécialisé en financement et vous recherchez un stage à Marseille 13 (Bouches-du-Rhône) :
https://www.addsa.org/offres/eleve-avocat-financement-h/f-stage-final/2/ - 67 - STRASBOURG - Juriste assistant(e) (H/F) - Le cabinet Airiau Avocat, dédié au droit des étrangers à Strasbourg, recherche un ou une juriste assistant(e) en droit des étrangers. Profil recherché : au minimum, vous devez être titulaire d'un Master 2 en droit de l'Homme ou en droit international public ou en droit de l'Union européenne délivré par une Université française ; la maîtrise de la langue anglaise est obligatoire (à l'oral et à l'écrit), et la connaissance d'une autre langue est fortement appréciée ; une première expérience en droit des étrangers est un atout.
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation. Seuls les candidats remplissant les conditions détaillées sont invités à postuler :
https://www.addsa.org/offres/juriste-assistant-e-h/f-/ - 16 - ANGOULEME - Secrétaire juridique (H/F) - Cabinet d'Avocats MONTICELLI - SOULET, basé à ANGOULEME (centre-ville), composé de deux associés, recherche secrétaire / assistant juridique H/F à temps plein en CDI, Contrat à durée indéterminée. Débutant accepté, si bac + 2 en secrétariat juridique. Temps plein et + Horaires de bureau, Mensuel sur la base d'un temps plein conformément à la convention collective du personnel Avocats. Un 13ème mois. Possibilité d'évolution. Le poste est à pourvoir dès que possible. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Nous vous remercions d'adresser CV et lettre de motivation (impérative)
https://www.addsa.org/offres/secretaire-juridique-h/f-/39/
- 59 - VALENCIENNES - Assistant/secrétaire juridique droit social H/F - Le bureau de Valenciennes recherche, pour renforcer son équipe, un : Assistant/secrétaire juridique en droit social à mi-temps (pouvant devenir un temps complet à court terme) H/F. De formation supérieure bac + 2, vous justifiez d'une expérience préalable dans le secrétariat juridique d'au-moins deux ans, en droit social. Vous avez une parfaite maitrise du Pack Office, du RPVA et disposez de capacités rédactionnelles
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
https://www.addsa.org/offres/assistant/secretaire-juridique-droit-social-h/f/ - 75 - PARIS 09 - Assistant administratif juridique français/allemand (H/F) - CABINET LAVOIX. Au sein du Département des assistants, vous assistez l'équipe en place. La maîtrise du logiciel ALISSIA est un plus. Rigueur et organisation Dynamisme et autonomie Aisances rédactionnelles en français, un niveau d'anglais professionnel et allemand professionnel
Vous avez le profil recherché ?
https://www.addsa.org/offres/assistant-administratif-juridique-francais/allemand-h/f-/ - 44 - NANTES - Avocat en droit de la construction H/F - FIDAL recherche pour son bureau de Nantes un : Avocat en droit de la construction F/H. Vous intégrez un bureau pluridisciplinaire composé de 90 avocats et juristes et rejoignez l'équipe dynamique spécialisée en droit immobilier et construction (5 personnes). Vous intervenez tant en conseil qu'en contentieux
Pour découvrir l'ensemble de vos futures missions :
https://www.addsa.org/offres/avocat-en-droit-de-la-construction-h/f/3/ - 94 - BONNEUIL SUR MARNE - SECRETAIRE DE CABINET D'AVOCAT (H/F) - Le Cabinet ABM DROIT ET CONSEIL, Cabinet intervenant en droit des affaires et plus particulièrement en recouvrement de créance, recherche un ou une SECRETAIRE pour la prise en charge de dossiers contentieux. Une sérieuse expérience est exigée (2 ans et plus en cabinet d'avocats...) Vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 Assistantes et plusieurs Avocats
Pour rejoindre ce cabinet d'avocats :
https://www.addsa.org/offres/secretaire-de-cabinet-d-avocat-h/f-/ - 41 - BLOIS - Avocat en Droit fiscal à Blois H/F - Notre bureau FIDAL de Blois recherche un avocat F/H pour son département Droit Fiscal. Au sein d'une équipe soudée et pluridisciplinaire (18 personnes), vous intégrez le département Droit Fiscal en qualité d'avocat fiscaliste
Pour en savoir plus :
https://www.addsa.org/offres/avocat-en-droit-fiscal-a-blois-h/f/2/ - 74 - CHAVANOD - Assistant(e) administratif(ve) - Standardiste (H/F) - Le cabinet LegalMind est un cabinet d'avocats spécialisé en droit de l'entreprise basé près d'Annecy, qui intervient auprès d'une clientèle de PME et de groupes de sociétés. Le cabinet LegalMind recherche un/une assistant(e) administratif(ve) - standardiste à mi-temps. Vous assurerez un poste en lien avec tous les membres du cabinet. Vos missions seront diversifiées
Intéressé, intéressée par ce poste à temps partiel ?
https://www.addsa.org/offres/assistant-e-administratif-ve-standardiste-h/f-/ - 74 - ANNECY - Assistant juridique (H/F) - Notre cabinet d'avocats AGIK'A, intervenant en droit immobilier, droit des sociétés et droit fiscal, recrute, pour ses bureaux d'Annecy : ASSISTANT JURIDIQUE (H/F) Poste CDI à temps complet à pourvoir immédiatement
Venez nous rejoindre sur Annecy 74 :
https://www.addsa.org/offres/assistant-juridique-h/f-/11/ - 44 - NANTES - Secrétaire juridique F/H - Cornet Vincent Ségurel - Nantes (H/F) - Notre bureau de Nantes, recrute un Secrétaire Juridique F/H. Vous êtes intégré(e) à une équipe de 5 avocats. Titulaire d'un Bac+2 métiers du secrétariat ou d'une formation en droit, vous justifiez idéalement d'une expérience minimum de 2 ans en secrétariat et en cabinet d'avocats. Les profils juniors seront également étudiés
Pour postuler auprès du cabinet d'avocats CVS à Nantes 44 :
https://www.addsa.org/offres/secretaire-juridique-f/h-cornet-vincent-segurel-nantes-h/f-/ - 59 - ROUBAIX - JURISTE EN DROIT DES AFFAIRES (H/F) - Le cabinet SHERWOOD Avocats, cabinet de droit des affaires, recherche un juriste expérimenté pour soutenir la croissance de son activité dans les domaines du droit des sociétés, du droit fiscal. Au sein d'un cabinet à taille humaine, situé dans le quartier de la Maillerie à Villeneuve d'Ascq, vos fonctions seront exercées en coordination avec les avocats et les collaborateurs du cabinet
Vous avez le profil idéal ?
https://www.addsa.org/offres/juriste-en-droit-des-affaires-h/f-/4/ - 44 - NANTES - Avocat en droit social à Nantes H/F - La direction régionale Val de Loire Océan couvre un territoire hors du commun par son histoire, sa culture et son environnement. Fidal y compte 170 avocats et juriste, répartis dans 11 bureaux (Angers, Blois, Chartres, Châteauroux, La Roche-sur-Yon, Laval, Le Mans, Nantes, Orléans, Tours, Saint-Nazaire). Description du poste : Notre bureau de Nantes recherche Un avocat en droit social F/H
Pour proposer votre candidature à Fidal Nantes 44 :
https://www.addsa.org/offres/avocat-en-droit-social-a-nantes-h/f/5/
- 54 - VILLERS LES NANCY - SECRETAIRE JURIDIQUE H/F (H/F) - FILOR AVOCATS RECHERCHE pour sa structure sur VILLERS LES NANCY un(e) SECRÉTAIRE JURIDIQUE avec ou sans expérience pour son département SOCIAL afin de travailler en collaboration avec un Avocat Associé et une Avocate Collaboratrice. Salaire suivant expérience. Emploi à temps complet - 35h semaine, En Contrat à durée indéterminée, entrée en poste dès que possible
Pour connaître les missions de cet emploi :
https://www.addsa.org/offres/secretaire-juridique-h/f-h/f-/ - 69 - LYON 03 - Spécialiste en droit social et protection sociale (H/F) - Le cabinet POUEY AVOCATS assiste les entreprises en droit social, santé au travail et protection sociale complémentaire. Dans le cadre du développement du cabinet, nous recherchons un collaborateur libéral, expérience 4-5 ans. Déplacement Lyon 3 - Saint-Priest. Profil : Master 2 en droit social ou protection social
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https://www.addsa.org/offres/specialiste-en-droit-social-et-protection-sociale-h/f-/ - 67 - STRASBOURG - ASSISTANT(E) JURIDIQUE EN DROIT DES SOCIETES (H/F) - Le cabinet d'avocats « Groupement Strasbourgeois d'Avocats (G.S.A.) » 1 Rue du Général De Castelnau 67000 STRASBOURG regroupe une dizaine de professionnels intervenant dans tous les domaines du droit des affaires. Dans le cadre du développement de leur équipe, Maître Jean-Luc DEMARCHE et Maître Nourith HANAU, Avocats Associés, recrutent un(e) ASSISTANT(E) JURIDIQUE DROIT DES SOCIETES, poste à pourvoir pour début septembre 2024
Pour envoyer votre CV et votre lettre de motivation :
https://www.addsa.org/offres/assistant-e-juridique-en-droit-des-societes-h/f-/ - 13 - Arles - Avocat Collaborateur (H/F) à Arles - ABP Avocats Conseils Arles, nous sommes un cabinet d'avocats jeune et dynamique, composé de 7 avocats et 4 assistantes. Nous recherchons un avocat collaborateur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Rémunération évolutive selon profil et expérience
Pour découvrir cette offre d'emploi sur Arles, Bouches-du-Rhône 13 :
https://www.addsa.org/offres/avocat-collaborateur-h/f-a-arles/ - 92 - Hauts de Seine PARIS LA DEFENSE - Stagiaire (H/F) Droit contrats, distribution et consommation - Le bureau Fidal de Paris, situé à la Défense, recherche, pour une période de 4 à 6 mois à compter de septembre 2024, un(e) stagiaire (H/F) intervenant en Droit des Contrats, de la Distribution et de la Consommation.
Pour postuler en ligne :
https://www.addsa.org/offres/stagiaire-h/f-droit-contrats-distribution-et-consommation/ - 26 - Drôme VALENCE - Stagiaire droit fiscal sur Valence H/F - Stage à temps plein, 6 mois à partir de janvier/février 2025 (Dates modulables). Guidé(e) par des avocats expérimentés, vous apprendrez à affuter votre raisonnement fiscal à la lumière de cas pratiques
URL pour postuler en ligne dans l'annonce d'emploi :
https://www.addsa.org/offres/stagiaire-droit-fiscal-sur-valence-h/f/2/ - 69 - Rhône LYON - Stagiaire M2/IEJ en droit économique Lyon H/F - Stage à Fidal Lyon 69, Temps plein. Durée du contrat : 5 à 6 mois. À pourvoir à compter du 1 octobre 2024
Pour connaître l'URL afin de postuler :
https://www.addsa.org/offres/stagiaire-m2/iej-en-droit-economique-lyon-h/f/2/ - 69 - Rhône LYON - Stagiaire M2/IEJ en droit économique Lyon H/F -FIDAL recherche un stagiaire Master 2 ou IEJ sur Lyon. Stage à temps plein. Durée du contrat : 5 à 6 mois. À pourvoir à compter du 1 octobre 2024
URL pour postuler en ligne dans l'annonce :
https://www.addsa.org/offres/stagiaire-m2/iej-en-droit-economique-lyon-h/f/2/ - 86 - POITIERS - Secrétaire (H/F) / Attaché(e) juridique - Le cabinet d'avocats Manceau Lucas Vigner recherche une secétaire (H/F). Une immersion avant embauche pourra, vous êtes proposé afin de vous permettre d'appréhender le poste. Pour postuler une lettre de motivation est nécessaire
Pour envoyer votre candidature à ce cabinet d'avocats de la Vienne :
https://www.addsa.org/offres/secretaire-h/f-/3/
- 75 - Paris - Assistant(e) juridique français-anglais - Les départements PI & IT du cabinet d’avocats hw&h recherchent un(e) Assistant(e) FR/AN en CDI plein temps. Débutante acceptée Formation de type Enadep souhaitée. Français langue maternelle, anglais courant, allemand serait un plus
Pour connaître les missions de ce poste et envoyer votre candidature à ce cabinet d'avocats parisien :
https://www.addsa.org/offres/assistant-e-juridique-francais-anglais/
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- 75 - 94 - RP - Assistant(e) Juridique - Je recherche un temps partiel idéalement sur Le Perreux 94
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https://www.addsa.org/cv-candidats/405/ - 17 - Charente-Maritime - Secrétaire Administratif(ve) - Bonjour, Je recherche un emploi pérenne, en CDI Plein temps, au sein d'un cabinet sérieux et respectueux en Charente-Maritime. J'étudie toutes propositions. Disponibilité immédiate
Pour voir mon expérience et prendre contact avec moi :
https://www.addsa.org/cv-candidats/396/ - TOUT LA FRANCE - Assistant(e) Juridique - Titulaire d'une expérience de 25 ans en cabinets d'avocats généralistes, je mets mes compétences à votre disposition en DISTANCIEL. Rigoureuse, perfectionniste, grande facilité d'adaptation, autonome, sérieuse, polyvalente, indispensable
Pour découvrir mon CV et mes compétences :
https://www.addsa.org/cv-candidats/404/ - 13 - Bouches-du-Rhône - Assistant(e) Juridique - Afin d'intégrer la licence professionnelle assistant juridique au sein de la faculté de droit d'Aix-en-Provence, je recherche un poste d'assistant juridique en alternance. Dans le cadre d'une reconversion dans le domaine juridique depuis deux ans, en parallèle d'un BTS notariat, je travaille au sein d'une étude notariale. Je souhaite aujourd'hui intégrer un cabinet d'avocat.
Pour prendre connaissance de mon CV :
https://www.addsa.org/cv-candidats/403/ - 69 - Rhône - Assistant(e) Juridique - Certification professionnelle assistante juridique spécialisée cabinet avocats (2024). Désireuse de m’épanouir professionnellement, je me suis lancée dans un nouveau projet en m’orientant vers le métier d’assistante juridique. dans le cadre d'une reconversion professionnelle. Je suis une personne proactive et motivée. J'aime accomplir mon travail avec conscience et je suis rigoureuse
Pour en savoir plus sur mon expérience et me contacter :
https://www.addsa.org/cv-candidats/402/ - 56 - Morbihan - Assistant(e) Juridique - Forte d’une expérience de 20 ans dans le milieu industriel, notamment à veiller au respect de la réglementation des codes du travail et de l’environnement, mon projet de reconversion m’amène naturellement vers le domaine juridique dans lequel mon savoir faire et mon savoir être seront autant d’aptitudes utiles pour mener à bien mon projet. J'envisage un bachelor 3 en alternance à partir de la rentrée prochaine et recherche un employeur. Je souhaiterai si possible réaliser un stage en immersion au préalable, à votre convenance. J’aurais plaisir à vous détailler mon expérience et ma motivation lors d’un entretien individuel
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